Empreinte Carbone Entreprise : Le Guide Complet 2026 & CSRD

RSE en 2026 : Fini le bla-bla, place à la preuve

Nous y sommes. En 2026, l'engagement citoyen des entreprises n'est plus une simple tendance marketing, c'est une condition sine qua non de survie économique. Selon les dernières tendances consommateurs, plus de 75% des acheteurs vérifient désormais l'impact réel des marques via des applications de scoring ou des labels certifiés avant d'acheter.

Face à la régulation qui se durcit et à des clients devenus experts en détection de "greenwashing", les entreprises sont à la croisée des chemins. Celles qui voient la RSE comme une contrainte administrative perdront des parts de marché. Celles qui l'intègrent comme levier de croissance, via des outils concrets et mesurables, prendront le leadership de la décennie.

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Une attente qui représente un boulevard d'opportunité à saisir pour les Entreprises

Moteur de notre économie, les entreprises ont donc un rôle prépondérant et d’exemplarité à jouer dans la transition vers une économie décarbonée.

Quel que soit leur taille, elles font parties intégrantes des solutions clés pour nous permettre d’atteindre nos objectifs nationaux de neutralité carbone; tel qu’inscrit dans la feuille de route de la Stratégie Nationale Bas Carbone (SNBC) qui prévoit de diviser par cinq nos émissions d’ici 2050.

Bilan Carbone et CSRD : Les nouvelles règles du jeu en 2026

Oubliez les simples bilans GES facultatifs d'il y a dix ans. Depuis l'entrée en vigueur progressive de la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), la transparence est devenue la norme. En cette année 2026, les grandes entreprises publient leurs premiers rapports de durabilité standardisés, et par effet de cascade, elles exigent désormais de leurs fournisseurs des données carbone précises.

Pour répondre à ces appels d'offres, vous devez maîtriser vos 3 Scopes :

• Scope 1 (Direct) : Vos émissions sur site.
• Scope 2 (Énergie) : Votre consommation d'électricité et chaleur.
• Scope 3 (Indirect - Le défi 2026) : C'est le nerf de la guerre. Il inclut tout votre écosystème : amont, aval, déplacements... et votre empreinte financière. Ne pas mesurer son Scope 3 aujourd'hui, c'est être aveugle sur 80% de son impact.

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Par où commencer pour réduire l'empreinte carbone en entreprise ?

Avant d’enclencher des actions de réduction d’émissions, le bilan carbone décrit ci-haut est la première étape impérative à réaliser pour prendre réellement connaissance de votre impact carbonique. Il vous permet concrètement d’identifier vos postes d’émissions les plus émetteurs. Ensuite d’impulser avec vos parties prenantes (salariés, fournisseurs, investisseurs sous-traitants…) une démarche éco-responsable et surtout collective pour repenser vos axes d’amélioration et proposer ensemble une feuille de route pour réduire l’empreinte carbone en entreprise.

Les multiples avantages pour une entreprise de réduire son empreinte carbone :

Réduire l’empreinte carbone en entreprise lui confère de multiples avantages : se démarquer de ses concurrents, accroître son chiffre d’affaires, fédérer ses salariés, améliorer sa marque employeur etc…

Le bilan carbone réalisé par un organisme agréé représente très souvent les fondements d’une démarche de durabilité pour inscrire volontairement son organisation dans un schéma plus global de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)

Aujourd’hui pour les entreprises, réduire leurs émissions et s’engager réellement dans la transition écologique, n’est plus une simple question de contribution environnementale ; 🌍

Réaliser et communiquer sur son bilan carbone valorise l’image de l’entreprise et améliore clairement ses performances commerciales. 📈

Les entreprises se dotent d’un excellent levier pour se démarquer de leurs concurrents et ainsi améliorer leurs chiffres d’affaires ; Elle est mieux perçue par sa clientèle et plus largement par le grand public. Qui opte très souvent pour un produit engagé, ce qui booste les ventes de l’entreprise et renforce son image de marque. Cette démarche permet aussi de percevoir et de mieux gérer les risques, d’identifier les sources d’optimisations énergétiques et économiques pour de facto, réduire les frais généraux de l’entreprise. 💵

C’est également pour ces raisons à la fois écologiques, commerciales et d’image que de nombreuses entreprises prennent publiquement des engagements pouvant contribuer à la réduction de leurs émissions et surtout faire connaître leurs actions en faveur du climat. 👊

En intégrant de façon transversale les écogestes dans un plan d’action pluriannuel, pour baisser son impact environnemental, les entreprises participent à une économie décarbonée en agissant positivement pour lutter contre le changement climatique. 🌡️

Véritable vecteur de rentabilité et d’accès à de nouveaux marchés, communiquer sur son bilan carbone et intégrer les écogestes au sein de son entreprise ne sert pas que de croissance générale à l’organisation mais présentent de nombreux avantages considérables comme :

• La baisse des factures d’énergie
• L’optimisation des frais d’approvisionnement lorsqu’on se tourne par exemple vers des produits recyclés
• Associer ces équipes dans une action collective pour aligner les écogestes avec la culture de l’entreprise  
• Fédérer les salariés autour des gestes porteurs de sens et de valeur en adéquation avec les nouveaux enjeux sociétaux et leurs propres attentes
• Remobiliser les collaborateurs et développer leur sentiment d’appartenance à l’entreprise, un levier qui impacte positivement le taux de rétention
• Développer votre marque employeur, ce qui améliore l’attractivité de votre entreprise en vue d’attirer de nouveaux talents et investisseurs
• Ouvrir pour l’entreprise les voies d’accréditation à de nouveaux labels et /ou certification qui permettent d’accéder à de nouveaux marchés
• Prendre une avance sur la loi

Financer sa transition : Les dispositifs actifs en 2026

L'État continue d'accélérer via le plan France 2030 et les dispositifs opérés par l'ADEME et Bpifrance. L'objectif est clair : décarboner l'industrie et les services français.

Le Diag Décarbon’Action (Toujours incontournable)C'est le point d'entrée idéal pour les PME.

• Le deal : Un accompagnement expert co-financé par l'ADEME pour réaliser votre Bilan GES complet et votre plan de transition.
• Le coût : Le reste à charge reste très attractif pour les PME (entre 4 000 et 6 000 € selon la taille), rendant l'expertise accessible.

Les Prêts Verts & Prêts à ImpactEn 2026, de plus en plus de financements sont conditionnés à votre trajectoire carbone. Bpifrance, mais aussi les acteurs privés, proposent des taux bonifiés pour les investissements verts (rénovation thermique, flotte électrique, décarbonation des processus).

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Quelles actions concrètes pour réduire l'empreinte carbone en entreprise ?

Améliorer son efficacité énergétique globale au bureau :

• Faire le choix d’une électricité 100% renouvelable et verte ♻️
• Si possible, installer des panneaux solaires pour produire sa propre énergie durable ☀️
• Optez quand vous en avez le choix pour des bâtiments à énergie positive ✔️
• Réaliser une meilleure isolation énergétique pour rendre les portes et les fenêtres hermétiques 👍
• Pour éviter de gaspiller l’électricité, ne pas laisser allumées les sources de lumières en fin de journée, les week-ends et pendant les congés ⚡
• Installer des ampoules basses consommation contenant un détecteur de présence , fabriquées avec du LED et/ou des équipements électriques bas carbone 💡
• Opter pour les ordinateurs portables qui consomment jusqu’à 80% d’énergie en moins qu’un ordinateur bureautique 💻
• Installer des thermostat programmable (ce qui peut permettre de faire jusqu’à 15% d’économie de chauffage selon l’ADEME) 🌡️
• S’équiper d’une flotte d’équipements électronique reconditionnée ou d’occasion ♻️
• Mettre en veille automatique le soir, les équipements électroniques souvent énergivores (ordinateurs, imprimantes, tablettes…) pour réduire leur consommation électrique 😴
• Recycler les anciens équipements électroniques avec d’autres entreprises ou en les donnant à vos salariés 🤝
• Baisser le thermostat d’un ou de plusieurs degrés suivant la saison ⬇️

Faire attention à sa pollution numérique

• Adoptez les bonnes pratiques pour alléger les émissions liées aux courriels : faire le tri dans son courriel et conserver uniquement les mails importants, envoyer moins d’emails, vider sa corbeille et ses courriels indésirables, utiliser les alternatives d’envoi de fichiers moins lourd et éthique. 📩
• Privilégiez des imprimantes multifonctions qui peuvent à la fois servir de photocopieur et de scanner  🖨️
• Privilégiez les impressions en noir et blanc quand la couleur n’est pas nécessaire 🌈
• Réaliser des impressions en recto verso ou l’impression de deux pages par feuilles ♻️
• Recycler les papiers en utilisant les brouillons et les versos des feuilles pour réduire les déchets, car le papier est le déchet le plus important au bureau 📝
• Instaurer une Gestion Électronique des Documents (GED) 🖥️
• Récupérer les toners vides et les cartouches d’encre pour les déposer dans les bacs à collecte existants 🚮
• Opter pour un fournisseur cloud éco-responsable ☁️
• Privilégier les moteurs de recherche éco responsables 🍃

Réduisez votre Scope 3 dès demain avec votre trésorerie

En 2026, optimiser sa flotte de véhicules ou rénover ses bureaux prend du temps. Mais il existe un levier d'action immédiat pour améliorer votre bilan carbone : votre argent.Une trésorerie de 100 000 € placée sur un compte standard continue de financer massivement les énergies fossiles, alourdissant votre bilan carbone (Scope 3) à votre insu.

Rejoignez les entreprises pionnières qui ont déjà décarboné leur capital.

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Encouragez votre mobilité durable

• Optimiser les déplacements liés à l’activité professionnelle en privilégiant les transports moins émetteurs : opter pour une flotte de véhicule professionnelle bas carbone, former les salariés à l’éco conduite, favoriser le télétravail, organiser le covoiturage, aider les salariés à acquérir et à utiliser le vélo, mettre en place des abris vélos, encourager à prendre les transports en commun, encourager à prendre le train pour les trajets lointains au lieu de l’avion, proposer un crédit mobilité…

Faire le choix d’une restauration saine

• En cas de livraison de repas, optez pour les circuits alimentaires courts en partenariat avec un acteur local 📍
• Proposer une offre de restauration sur place, à base de produits territoriaux et de saison qui proviennent de l’agriculture durable 🐄
• Réduire le gaspillage des aliments 🍔
• Proposer des menus végétariens 🥕
• Choisir des boissons issues d’une production durable et équitable 🧉
• Proposer des couverts durables pour remplacer les couverts usuels en plastiques 🍽️
• Substituer les gobelets en plastique à la machine à café par des alternatives durables 🥤

Former continuellement les collaborateurs

• Communiquer très clairement votre vision et votre stratégie d’action climatique à vos salariés, afin  qu’ils les transforment en plan d’action terrain, venant de leurs propres initiatives 🗣️
• Impliquer vos salariés de façon collaborative et organiser entre eux, des échanges de bonnes pratiques des écogestes à adopter 🤝
• Identifier et aménager un endroit physique accessible à tous ou encore un outil en ligne ou chaque salarié pourra proposer de nouveaux éco gestes ou ses habitudes écoresponsables pour renchérir l’existant 💡
• Former régulièrement les salariés aux enjeux écologiques lors des séminaires internes ou externes sur l’environnement 🧠
• Concevoir et diffuser une campagne de communication interne sur les écogestes et leur impact 📢
• En fonction de votre taille, choisir un «Référent» ou créer un « collectif des salariés engagés » soit par métier (marketing, produit, finance, ressources humaines…) ou par thématique (réduction de plastique, mobilité, énergie…) ; pour porter cette transition écologique et devenir vos ambassadeurs, relais de communication sur vos actions vertes en interne et en externe. ⭐

En tant qu’entreprise, réaliser votre bilan carbone et déployer un plan d’action pour réduire vos émissions, vous rend réellement acteur de changements sociétaux et environnementaux profonds, et vous identifie comme un des “fers de lance” de l’écoresponsabilité, aux yeux de tous.